关于招聘的句子

1、如果我不在家，就是在招聘会上，如果我不在招聘会上，那就是在去招聘会的路上。

2、中国的思维方式无法走出国门：企业的招聘，是给他人一个机会；而在西方，则感谢对方给企业一个机会。

3、一美元折射出良好的素质和高尚的人品。而人品和素质有时比资历和经验更为重要。在求职的时候，与其为自己的资历所遗憾，不如多动脑筋使自己显得与众不同，引起招聘者的兴趣。

4、招聘经理说，求职者其他傲慢的行为包括要求绕过人力资源部门的流程，在面试一开始就询问薪资和工作待遇，以及对以前的雇主出言不逊。

5、“段情，你要不要来我这里上班?”白瑞泽突然飞来这样一句。 “哎?”段情愣了一下，“你们公司招人?” 白瑞泽呵呵笑了:“我是这里的老板，我爱招聘谁就招聘谁。” 段情恍然大悟:“原来是这样啊，做老板果然很酷。” 白瑞泽:“……”这娃子到底是在什么样的环境下长大的?作者：希言菲语

6、毕业后，好多事情都被颠覆。原来校花也会变丑，原来上铺和下铺也能恋爱，原来找工作可以和专业无关，原来不是每个人都有资格被潜规则，原来大家对未来都一样焦虑，原来不上课不考试真拿不到学位证，原来第一份工作工资那么少，原来招聘会挤都挤不进去，原来毕了业嫁人也很难。原来，读书真好。

7、“你苦战通宵时，布里斯班的灯鱼已划过珊瑚丛;你赶场招聘会时，蒙巴萨的小蟹刚溜出渔夫的掌心;你写程序代码时，布拉格的电车正晃过金色夕阳…”曾经的我听到类似的话总会浮现出那些画面，那些美丽如梦境的地方，我在那里自由自在地徜徉，恨不得立马出发。现在也一样。但是，对于那些听了只是叹息一声继续宅继续埋首工作的人我不再故作恨铁不成钢站着说话不腰疼的说，你那是不够爱，你怕，你还没有积蓄足够挣脱一切的力量，任何渺小的理由都困住自由。随后继续鼓动，有些是现在不去做以后都不会去做了，还有再不疯狂我们就老了。当我开始明白“在布里斯班人也要鏖战通宵，蒙巴萨人或许还期待当地能有招聘会，布拉格的程序员也在拼命敲代码”，开始明白每个人都有自己的活法每个人都有自己的苦衷出处：远方的远及其他

8、古人说:重赏之下必有勇夫。这句话不仅适用于军事，在企业管理中也是如此。企业是追求金钱的利益集团，招聘和开发人才也少不了金钱。出处：胡金玉博客

9、A：用这些项目制造伤员，自产自销。选好地界，海发广告，招聘医学界精英。当天就来了一个，30多岁，年富力强。

10、学生们为了找到合适的工作不辞辛苦地参加各种校园招聘会，甚至不远千里去参加外省市的人才招聘会。

11、一家资产过亿的家电企业老板，大到人员招聘，小到办公室购买传真纸都要亲自过问，结果自己一天到晚疲惫不堪，而企业的发展也十分缓慢。这些多为创业型老板。他们对公司上上下下各个环节十分熟悉，对每一个员工甚至管理层都放心不下，总要亲自动手才踏实。

12、任正非问人力资源部员工：如果邓小平到华为公司应聘，我们是否录用？ 注解：企业在招聘人才的时候，一定要考虑人/职的匹配，邓小平不是不能用，但是先要考虑清楚用来干什么？作者：任正非

13、对天使投资的错误认知：1.有些认为做天使的都是做善事。其实最好的天使失败率很低，进价又低，长期回报非常好。2.有些认为天使就是给钱，其实最大的帮助一定不是钱，而是不容易取代的价值，例如知识、人脉、方向、战略、招聘。做天使最大的快乐就是看到创业者因为有了天使帮助，大大增高成功概率。作者：李开复

14、60个都是学校的好学生，只有两到三个实习完就可以来这里上班了，人生的第一步，就可以以这里为开始，其他的五十七八个孩子又得迈向人山人海的招聘会，又得一次次的面试打印简历

15、没有前途 没有退路 半道的我 不知以后会如何 等毕了业 找个网络有关的工作么 或者回到老家 参加公务员考试么 似乎都不是我喜欢的路 也似乎都不是容易的路 去公司上班 我一辈子都赚不到一个自己住的地方 公务员考试 听说 某个职位招聘百位 报考的人打到可怕的百万 哎 真是个令人昏厥的难题 突然理解了很多摸黑走路的人 明白了很多不走寻常路的事迹

16、了解恒大的人都知道，我的亲戚没有一个在恒大工作。我们多次举办大型的人才专场招聘会，包括社会的和校园的，保持适度超前的人才战略，我很自豪。恒大的人才结构和人才储备是同行业中比较好的，这是我们最重要的财富，比其他一切都重要。

17、不要幻想自己成为招聘会上的宠儿，当你明白百分之七十的初中生都可以上大学时，你应该明白人们不会去崇拜一个群体的大多数的。

18、经过18年的创业经营,，pa公司目前在国内寿险业规模稳居第二,经营利润在业界一支独秀,而pa公司在营销人员的招聘、选择以及培养开发方面的战略实施可谓立下了汗马功劳。

19、近来战神系列制作小组圣莫尼卡工作室在索尼playstation网站上发布了他们的招聘信息，为工作室招兵买马，增添新血液。

20、据说某公司招聘，先把收到的一大堆简历随机扔掉一半，因为他们的招聘理念是我们不要运气不好的人。

21、中国的老百姓裁员减薪与公务员招聘加薪竟然都是为了应对金融危机，这恐怕是世界上绝无仅有的对立途径。作者：汪华斌

22、A：我招聘啊。先选好门脸，闹市区，十层大楼，内科，外科，妇产科，门诊区，住院区，康复区，足球场 ，拳击馆，最好能飙车。

23、隔壁那小子终于发誓要减肥了----毕业招聘会上，有人对他说了句：哥们，让一下，你挡着我的手机信号了。

24、城管招聘 ; 考官:什么学历? 考生:小学没毕业。 考官:打过架吗? 考生:家常便饭。 考官:有案底吗? 考生:刚刚出来。 考官:体能呢? 考生:还可以，一脚可以踢翻小贩的小三轮车。 考官:敢拿人家的东西吗? 考生:这是我的强项，就像拿自己的东西一样。 考官:老头敢打么? 考生:小菜，俺爹就是让俺打残的。 考官:你考试通过了，我们城管需要的就是你这样的人才! 考官:再问一句出事了怎么办? 考生:就说是临时工. 考官:靠~ ，今晚就上班.

25、这样经过层层筛选、考核，最后招聘的人，自然是有真才实学的佼佼者，非但滥竽充数者不能混入，就是低能者也休想侥幸取胜。

26、你放着本市场内人才不用，却到外单位招聘，这不是舍近求远吗？

27、你苦战通宵游戏时，布里斯班的灯鱼已划过珊瑚丛;你赶场招聘会时，蒙巴萨的小蟹刚溜出渔夫的掌心;你写程序代码时，布拉格的电车正摇着铃晃过金色夕阳;你挤进汹涌的食堂时，哥本哈根的街头画家完成了第99幅立体画。有一些穿高跟鞋走不到的路，有一些喷着香水闻不到的空气，有一些在楼宇里永远遇不到的人。在你圈子之外，有另一个世界。当你或困惑或悠然时，它自在那里，等待相遇。语言、金钱、时间、签证、住宿，都不是问题，真正制约我们的是勇气和信念。保持你对世界的好奇心。出发，才能到达。

28、某强男网上贴出寻女友字句：招聘，针对本人的理财员！男。

29、招聘人才以满足工作的要求为标准，不要理想的过高要求。没有最好的，只有合适的。

30、今年工作难找，他不停地跑招聘会、在网上投简历，却都石沉大海。

31、这一基金在过去的两年里大力地招贤纳士，甚至专门为招聘开辟了一个网页，这对于主权基金来说很少见。

32、挫折之后把握时机便是成功。一次不令人满意的招聘会没能给自己一个合适的工作岗位，不要灰心，还有无数次的机会和无数种可能。

33、现在的企业招聘就和《郑人买履》一样啊！

34、有几个企业一把手朋友要我谈人才引进。我给予的一个忠告是：企业一把手（尤其是能干的、强势的一把手），在招聘与录用自己的副手时，对于那些有过企业一把手工作经历的人，一定要慎之又慎。

35、另一方面，在招聘过程中由于一些用人单位对毕业生的了解往往仅限于学生个人提供的求职材料以及自我介绍，且许多用人单位的招聘活动往往缺乏规范性和必备的程序，这一切均将大学生引入了在求职中做表面文章的误区。

36、参加招聘会的应聘者长队把一个街区的三面围了个水泄不通。

37、有的时候一个人发起呆来，就想到了老板。说也奇怪，我想起来的从来都不是他后来的样子。不是六十岁时的云淡风轻，不是五十岁时的过尽征尘，不是四十岁的叱吒风云，也不是三十岁的黯淡消沉。 进入我的脑海的，总是四十三年前，我拿着一张招聘启事敲开店门的那个场景。 他正对着电脑打游戏，听到声音探出头来看，叼着根没点的烟，神色有些不耐烦，但是眼睛清亮。 那时候他还只是个刚毕业没多久的大学生。 所以我对他的第一印象，完全可以套用北京王胖子对他的调侃: 天真吴邪。作者：十九九 出处：王盟笔记

38、如果有招聘人员告诉找工作的人对自己的雄心壮志和资历轻描淡写的话，那我肯定能比他们做得更好。

39、此次招聘新进人员，受限于录取名额，相信必有沧海遗珠之憾。

40、如果Chanel还活着并且是一位招聘经理，她给求职者们的建议也会是类似的：不必面面俱到。

41、对于一个学生而言，总是询问一些实际的案例经验是不公平的。在我们每年做校园招聘的时候，我需要问的，是他们的思路。只要他们思路清晰，他们就可以适合所应聘的职位。--郑艳

42、很多时候 我们总欺骗自己 世界没有了自己 地球便不会继续 某些人会活不下去 公司老板会着急 其实 是我们想的太多 世界没了你 明日的太阳依旧绚丽升起 某些人不会太在意 公司老板会招聘 没有什么过不去 所以 一如既往做自己少想心思 不必太在意 追寻喜欢的事 爱你喜欢的人

43、不能容忍部下在某一方面比自己强，为了保持心理上的优越感和便于管理，喜欢招聘和使用不如自己的人。这类企业往往缺乏活力，在竞争中越来越难以胜出。

44、小李在拥挤的招聘会上摩肩接踵但是回来时都是两手空空。

45、自己适合哪些行业，哪些职业，有很多东西是先天决定的，只有充分地发掘自己的潜力，而不是总与自己的弱点对抗，一个人才能出人头地，就像现在很多企业招聘的时候，他们相信通过培训和教育可以让火鸡学会爬树，但是还是觉得选个松树方便一些。方向不对，再努力、再辛苦，你也很难成为你想成为90的那种人。

46、招聘会来了，但是所有人睡得和猪一样，真心是从心里无语了，这帮人前途堪忧啊，算了，管好自己就行了，为了自己，好好考研，好好生活

47、那天，我瘫坐在招聘会大厅的凳子上，无意间瞥到了摆放在服务台桌子上的鱼缸，两条金鱼在里面不知疲倦地游来游去，突然之间我在想，如果我是一只鱼，对于眼前的一切，我会作何感受? 那感受一定就像是初次看到海底世界的人那般惊羡:瞧，那些生物有的坐在一个地方一动不动，只是嘴巴在不停地动(面试官)，有的却在四处游走(求职者)。他们时而聚在一起(排队等候)，时而分散在不同的地方(继续寻找其他的工作机会)。而那些桌子和海报则是纵横交错的珊瑚群。 这样一想，这个小小的人才市场瞬间变成了一片珊瑚海，里面任何一个小小的变化(询问、应答、微笑、叹息)都在增添着珊瑚海的华美。实在是美不胜收。作者：远子 出处：十七个远方

48、某报社招聘:假设你是秦朝记者，请报道“焚书坑儒事件”。一考生答:篝火晚会意外发生特大事故，三百儒生不幸遇难，三十万珍贵古籍被焚毁。秦皇赶赴现场指挥抢救，沉痛悼念死难者，严厉查办失职部门，杜绝类似事件发生，现场家属情绪稳定。总编一拍桌子:“TMD，就是你了!”

49、不同的招聘，迎接新时代 陈剑波作品 那些过时的岗位设置 企业招聘的无奈 员工应聘的无奈 多少专业知识，似乎都没有用 多少生活经验，似乎都用不上 很多时候 企业找不到合适的员工 员工找不到合适的工作 我常常想 合适到底意味着什么 我们走在移动互联网的时代 我们走在大数据云计算的时代 那些链条式的岗位 那些满是条条框框的岗位 满足了岗位，却输了市场

50、跟大家分享一个学网赚的秘诀，举个例子，如果我做网赚，就说做网络公关吧。我会花一个月的时间找到100个成功案例，然后研究透它们的盈利模式，推广模式，成交系统，自己边干边总结。赚钱了，马上招聘客服，让自己从执行环节解放出来，腾出更多的时间来思考怎么提高转化率。执行力强的人不赚钱，领导力，思考力强的人才赚钱，懂就懂了……

51、前几天朋友们都再说去迪拜乞讨的事，我已给大家做出了明确的计划。免费教给大家，希望有所帮助。 正确去迪拜乞讨的资本运作方法: 打飞的去迪拜乞讨的都out了，应该是这样:找天使投资， 成立中国丐帮迪拜乞讨股份有限公司， 招聘10个乞丐，拟乞讨资金470万。然后路演，进行A轮融资，溢价五倍，2350万;再扩大团队，再招100人，引进战略投资者，进行B轮融资，溢价10倍，23500万。对外宣传冲击创业板，每人配一台pos机，一台多国语言翻译器，涉跨境支付、智慧城市、人工智能概念等概念，C轮融资，溢价10倍，23.5亿。卖出股份，获利套现

52、1990年年初，中央电视台推出了一档大型综艺类节目，并向全国公开招聘女主持人。有两名女孩子经过六次严格筛选，最终脱颖而出。紧接着，她们将要面临的是第七轮对决。最后，胜出的就是后来为观众所熟知的杨澜。 有一次，导演辛少英谈到了杨澜胜出的秘密。当时制片方要找的是一位精通英语的主持人。因此，最后一轮的决赛题目是要求她们在门口准备五分钟，然后用英语作自我介绍并谈谈对节目的想法。辛导说，当自己进入面试办公室正巧经过她们二人身边时，发现另一个女孩子正在向杨澜请教两句英文的正确表述方式。在这样一个势均力敌的关键时刻，任何一个小的疏漏或者错误都可以让人前功尽弃。杨澜立即认真地给予对方相关提示。“我没有把她当敌人，而是当作患难之交。”这才是杨澜获胜的法宝。出处：百度文库

53、也算凑巧，去年袁思静从湖南师范大学心理学院即将毕业的时候，恰好我在登广告招聘助理，她是从十来个候选人当中脱颖而出的。我对她印象最深的是，她说她早就在报纸上读到过我写的文章，把我当成她的偶像，她的理想就是像我一样拥有一家私人心理诊所，所以特别想给我当几年助手，以后有了经验再慢慢自己独立执业。 经过一年多的磨合，她和我的配合已经不是一般的默契。作者：晓梦 出处：谁的心中不曾有伤

54、招聘重点要的可能不是职位，而且同事之间的情感和谐、配合

55、协和建立之初，教学的老师大多由美国、英国、加拿大等外国专家来担任，共招聘了一百五十一名员工，其中的二十八名中国人中有二十五人在国外受过教育。作者：讴歌 出处：协和医事

56、爱情从来都不是招聘，非要挑一些百里挑一的优秀人才。我不是因为，你是众人眼中好的那一类才喜欢你，而是因为，你的身上确实有我欣赏的品质，这就够了。

57、走过无数条雷同的街道，我早已忘记最初的行程以及幼稚的面容 却也已习惯从陌生过渡到另一种陌生，已习惯从平衡中失去平衡 只是感觉衣兜里的世界已经太渺小细若游丝，走出低谷走出巅峰 外面的天空对外延伸到世界的极点渺无止境，我的心境无法形容 在城市中央感觉你的梦魇有种从未有过的真实虽然没有科学解释 既想坚持又想放弃，更多时候对城市的抵制总大于对自己的恐惧 你会在某次春夏招聘会上扔掉所有简历失掉许多机会，怅然若失 你也在广场的石阶上孤独地坐着或伫立制造一个灵魂，若有所思作者：蒲伋 出处：蒲伋诗境

58、毕业生去应聘，招聘人员问:“你在学校都考过什么证吗?比如英语四级，计算机二级什么的。” 学生:“考过啊，我有很多证。” 招聘人员很感兴趣，就问:“都有那些证。” 学生:“都是准考证。”

59、我给几个刚刚组建自己团队的兄弟一点小建议:一天24小时招聘，员工带员工，每个月拿出2W的奖金，把员工分成两组，相互PK。牛逼点儿的团队，就能拿到2W的奖金。当然，每个月每组团队做不到15W的纯利润，是没有奖金的。重金之下，必有勇夫。钱不是赚出来的，是分出来的;天下不是打出来的，是分出来的!

60、领导招聘秘书，考题是:女人上下两口的区别?一号答:一横一竖!二号:有牙无牙!三号:有舌无舌!四号:有毛无毛!五号:有话无话!六号:上面吃喝，下面玩乐!七号:上面谈情说爱，下面传宗接代!八号:上面歌颂三个代表，下面满足各位领导!

61、俺想做一个这样的研发人员:研发一种机器，能分分秒秒地检测人的思绪跨度，又能测出人时时理性控制自己行为程度值的。想来这个对招聘人员来说是最好不过的设施。哈哈……

62、句子迷·佳句赏析 ▼发布搜索 你苦战通宵游戏时，布里斯班的灯鱼已划过珊瑚丛; 你赶场招聘会时，蒙巴萨的小蟹刚溜出渔夫的掌心; 你写程序代码时，布拉格的电车正摇着铃晃过金色夕阳; 你挤进汹涌的食堂时，哥本哈根的街头画家完成了第99幅立体画。 有一些穿高跟鞋走不到的路，有一些喷着香水闻不到的空气，有一些在楼宇里永远遇不到的人。

63、王盟笔记 我忽然就觉得，这个世界上大概已经没有什么东西能让他停下来、看一看了。 有的时候一个人发起呆来，就想到了老板。说也奇怪，我想起来的从来都不是他后来的样子。不是六十岁时的云淡风轻，不是五十岁时的过尽征尘，不是四十岁的叱吒风云，也不是三十岁的黯淡消沉。 进入我的脑海的，总是四十三年前，我拿着一张招聘启事敲开店门的那个场景。 他正对着电脑打游戏，听到声音探出头来看，叼着根没点的烟，神色有些不耐烦，但是眼睛清亮。 那时候他还只是个刚毕业没多久的大学生。 所以我对他的第一印象，完全可以套用北京王胖子对他的调侃: 天真吴邪。出处：王盟笔记

64、努力学习吧，人们想招聘的，不仅是有学历的，还要有实力的。

65、所谓的工作经验，在我看来，就是在该领域所犯错误的数量。 当这个数量颇为可观，且达到了引起质变的程度时，我们才有谈论它的必要。 理智的招聘方应当明白后一个条件才是关键所在。

66、我们背负着欲望和贪婪的枷锁，苦苦追寻得不到的东西，逼迫自己按着精准紧凑的节奏和已不属于自己的方式去耗费精力追逐奔跑。殊不知，当你苦战通宵时，布里斯班的灯鱼已划过珊瑚丛;当你赶场招聘会时，蒙巴萨的小蟹刚溜出渔夫的掌心;当你写程序代码时，布拉格的电车正摇着铃晃过金色的夕阳;当你挤进汹涌的食堂时，哥本哈根的街头画家完成了第99幅立体画。

67、一个企业招聘10个人，走关系顶多2个，还有8个名额，他需要的是人才不光是吃干饭的。你的努力不会白费，相信自己。

68、为了让自己的孩子敢于坚持他的意见，不用加班，不用在领导面前卑躬屈膝，那只有努力工作，将来也开一家公司，等孩子毕业时招聘他来自己的公司打工。

69、不少兄弟抱怨说给出的工资已经很高了，为啥工作室总是留不住人?其实招聘员工和与人合作完全是两码事。高薪是留不住人的，哪怕你给70%的提成，他还会惦记着另外的30%。时刻切记核心的资源一定要控制在自己手中。以现在工资水平，一个月2000-3000足矣，过多过少都容易流失员工。

70、我觉得人真的不能太自由，最起码自控力薄弱的人不能有太多自由。在学校总是会觉得无聊，最喜欢没有课的早晨，最喜欢不点名又没有作业的老师，最喜欢长得漂亮穿得又少的女生，最喜欢在宿舍打游戏，最喜欢可以送上楼的外卖…………总之…在学校里我们总是选择我们喜欢的方式生活。熬夜到凌晨，睡懒觉到第二天中午。不紧不慢的踱着日子，丝毫不会有任何恐慌。只是在毕业以后，在各个招聘网站一条条翻阅着招聘条件时，满大街的跑去面试时，看着来往忙碌的人群和飞驰的汽车………才会抱头彻悟。晚上11点了，家人催促着我去睡觉。感觉真好，如果在学校铁定又是一场嗨…晚安。

71、在初创型团队，需要具备一定的专业技能、激情似火的持续斗志，也需要百炼钢成绕指柔的绝对情商，懂得控制好自己的情绪。 招聘，要持续给力，在团队里有人离职突发事情时，要有宠辱不惊、超强抗压力的执行力; 在遇到领导不理解的时候，要有不卑不亢，坚守自己的岗位默默无闻持续奉献的精神; HR不是老板的传话筒，他需要有自己的专业性，能够有效的领悟领导的指令，并且朝着准确目标执行的悟性; HR部门很多时候会成为所有部门矛盾的集中营，聪明的HR应该能随时利用自己的专业性，游走平衡与老板与员工之间，彼此建立一座信任、沟通畅通的桥梁。

72、一朋友在某招聘网看到有影视公司，就按要求加了QQ发了照片过去。对方的昵称是王导，回话很直接:衣服脱下来看看。然后朋友就 照做了，她拍了一张衣服挂阳台的照片发 过去，还加了一句:地址要吗，淘宝爆款 哦!